Muchas Mujeres son Víctimas del ACOSO hoy en DÍA - reconoce las CLAVES para saber cómo actuar .
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Los psicólogos analizan los diferentes perfiles de un acosador, ya que no siempre sigue un mismo grado de persecución.
Además, puede que tenga una víctima o por el contrario pongan en practica su comportamiento con varias. Seguro habrás oído hablar del término “bullying”, en la mayoría de los casos, entre jóvenes en la escuela.
O quizás del “cyberbullying”, que se desarrolla por Internet para molestar a alguien por una razón en particular. Un grado más arriba podemos situar a los “stalkers”. El término se refiere a aquellos que acechan, persiguen y acosan físicamente a su víctima (o más de una).
Buscan estar detrás del otro en todo momento, sin importar si lo incomodan o se entrometen demasiado en su vida. Dentro de la psicología de este tipo de acosador debemos decir que se divierte con malicia, obsesión, maldad, hostilidad, enfado, celos o culpa.
El objetivo de un stalker es acceder a una persona que quiere o le gusta aunque no sea correspondido. Mediante el miedo, se va apoderando de cada aspecto de la vida del otro y las cosas pueden terminar realmente mal En la mente del acosador: stalkers psicóticos y no psicóticos Los psicólogos dividen a los stalkers en dos grandes grupos: psicóticos y no psicóticos. Esto quiere decir entonces que los acosadores en gran medida tienen trastornos o desequilibrios mentales.
Las subcategorías de stalkers son:
El rechazado: Persigue a la víctima con la intención de vengarse de un rechazo, como por ejemplo, cuando una chica no acepta salir con un chico.
El resentido: El objetivo de la persecución es asustar a la víctima por algo que ha pasado entre ambos. También puede ser por un rechazo, pero no en todos los casos. Puede deberse a la envidia o a los celos, por ejemplo.
El enamorado: El acosador en esta categoría está convencido de que la víctima es su alma gemela, el amor de su vida y que deben vivir y hasta morir juntos.
El pretendiente: Otro de los stalkers es aquél que cumple con la idea anterior de la media naranja pero a su vez tiene características adicionales, como ser falta de habilidades sociales, introversión, creencia de que está en su derecho de tener intimidad con cualquier persona que comparta sus intereses y gustos, etc. En la mayoría de los casos, la víctima tiene otra relación estable.
El depredador: Vive las 24 horas del día espiando a su víctima, está pendiente de todos sus actos, se aprende de memoria cada paso, conoce los lugares y personas que frecuenta, puede revisar hasta la basura o las gavetas del otro. Todo ello para encontrar el momento y el sitio adecuado para atacar (sobre todo sexualmente).
¿Puedo ser víctima de un stalker o abusador?
Es más complicado de lo que puede parecer detectar que estamos siendo acosados por alguien, especialmente si esa persona es hábil y se desenvuelve bien en contextos sociales.
El acosador, al contrario de lo que podría pensarse, puede tener una vida que desde fuera podríamos considerar «normal«. Habitualmente es consciente de que su comportamiento está socialmente mal considerado y suele cuidarse de que haya testigos cuando se acerca a la víctima o de mutar su comportamiento cuando lo hay Una vez que se les conoce un poco más, los stalker demuestran algún desequilibrio emocional como ansiedad, baja autoestima, inseguridad, celos y morbo.
También pueden abusar de los fármacos y sufrir cambios en su humor muy drásticos. Señales para saber si estás siendo acosado/a por alguien
1 – Recibes llamadas con una frecuencia mayor de la que te gustaría de una persona que trata de establecer una relación más cercana y formar parte de tu vida de una forma que no le corresponde.
2 – Ves siempre a la misma persona en tus lugares “clave”: supermecado, cafetería, peluquería, repetidamente por la calle, etc.
3 – La persona que te acosa ha llegado a amenazarte o a intentar condicionar tu comportamiento: ya sea verbalmente o mediante acciones
4 – La persona está encima de ti continuamente y se toma libertades contigo que solamente concederías a una persona con la que mantuvieras una relación muy íntima.
5 – Si una persona dice a tu círculo social que mantiene una relación contigo, mucho más próxima de lo que en realidad es.
Repercusiones en la víctima De la Cuesta y Mayordomo (2011) destacan los efectos que puede tener el acoso en la víctima.
Vivir un estado constante de intimidación.
Sufrimiento psicológico. Problemas emocionales.
Consecuencias graves a nivel familiar y social. Problemas en el desempeño laboral.
Se hacen reproches a sí mismas.
Suelen minimizar las repercusiones del acoso.
Se sienten despreciadas y traicionadas.
Afrontan el acoso como un problema persona.
Presentan ansiedad y miedo por el carácter imprevisible del acosador.
Sentimiento de impotencia y de incapacidad de controlar su vida.
No denuncian los incidentes por falta de confianza en la policía.
No toman medidas porque ignoran que el acoso pueda ser un acto delictivo.
¡Ten mucho cuidado ante estas situaciones y si te sientes identificado con una o varias, lo mejor es compartirlo con personas de tu confianza y ponerlo en conocimiento de las autoridades pertinentes!
Artículo original de : https://lamenteesmaravillosa.com/la-mente-del-acosador/
Perfil del acosador y de la victima
Perfil del acosador Si bien no existen unas características comunes a todos los perfiles, suelen darse algunas de las siguientes condiciones:
Personas que no toleran en los demás un modo de hacer las cosas diferentes del que ellos consideran apropiado.
El superior con puntos de vista distintos no acepta lo que para él es erróneo ni tolera la discrepancia respondiendo en consecuencia.
Personas incapaces de tolerar el estrés al que se ven sometidos, con lo que ejercen la misma presión que sienten sobre los demás.
Como les humillan, humillan también; así se puede culpar al sistema y no asumir responsabilidad alguna.
Personas que utilizan la sensación de poder como ansiolítico.
Personalidades obsesivas: los individuos que presenta un carácter obsesivo tienen una inmensa necesidad de dominar, controlar, clasificar.
Suelen apegarse a los detalles, a menudo en detrimento del resultado final. Quieren que las cosas se hagan de una manera determinada y no de otra.
Tienen un carácter tozudo, obstinado y de un autoritarismo rígido.
Trastorno narcisista de la personalidad: son personas frías, calculadoras y carecen de estados de ánimo, saben privilegiar los elementos racionales sin permitir que los azares humanos les conmuevan, son individuos que saben abrirse camino en las empresas ya que son hábiles y seductores.
Saben utilizar para su provecho el vínculo de la subordinación que les permite exclavizar al otro. Trastorno paranoide de la personalidad
Perfil de la víctima ,
Cualquiera puede ser víctima de acoso psicológico. Nadie está a salvo, ya que la compleja combinación de factores que acontecen nos muestran que, simplemente las variables de un entorno laboral pueden fomentar que nos señalen con el dedo.
A pesar de todo, diversos estudios demuestran que hay determinadas personas que, por sus características personales, son más vulnerables, lo que facilita que las circunstancias se manifiesten contra ellas.
De las investigaciones actuales deducimos que los rasgos que presentaban un número elevado de víctimas son los siguientes:
Autenticidad: personas que persiguen la autorrealización y el autoconocimiento, aunque sea a expensas de su propia comodidad.
Personas que presentan un exceso de ingenuidad o buena fé y que no hacen frente desde el principio a quienes les intentan perjudicar.
Estas personas pacíficas y no confrontativas, se resisten a ver el mal en el otro y tardan demasiado en advertir la trampa en la que están.
Eficacia y éxito: personas brillantes, eficaces y trabajadoras .
Personas autónomas, independientes y con iniciativa .
Personas con elevada capacidad empática, sensibilidad, comprensión del sufrimiento ajeno e interés por el desarrollo y el bienestar de los demás.
Diferenciación: trabajadores de raza, sexo, aspecto, ideología, aspecto…diferente al grupo en general. Empleados que denuncian maniobras fraudulentas o ilegales existentes en el entorno laboral.
Original : https://www.mperedapsicologia.com/perfil-del-acosador-y-de-la-victima/
